Руководитель фронтенд-разработки
Что предстоит делать
Продуктовая IT‑компания ищет Руководителя фронтенд‑разработки, который будет вести команду из 15+ разработчиков, отвечать за сроки, качество и инженерные процессы, развивать архитектуру и технические практики, а также участвовать в ключевых технических задачах. Требуется опыт работы во фронтенд‑разработке более 7 лет, управленческий опыт более 3 лет, глубокая экспертиза в JavaScript и готовность работать с кодовой базой без привязки к конкретным фреймворкам. Кандидат должен уметь создавать сложные адаптивные интерфейсы, проводить найм, менторинг и развитие сотрудников. Формат работы гибридный, офис в Москве, full‑time по ТК РФ.
Что мы ждём от кандидата
- От 7 лет опыта во фронтенд‑разработке и от 3 лет в управлении
- Опыт управления командой 15+ разработчиков
- Сильная экспертиза в JavaScript и готовность работать с кодовой базой, не привязанной к фреймворкам
- Участие в архитектуре и готовность при необходимости писать код
- Опыт создания сложных адаптивных интерфейсов
- Опыт найма, менторинга и развития сотрудников
Что предлагаем
- Гибридный формат, офис в Москве
- Full‑time, ТК РФ
О Deffic
Откликнитесь на сайте работодателя.